法人化に伴う社会保険加入のメリット・デメリット/林会計事務所(東京都豊島区/新宿区)

法人化に伴う社会保険加入のメリット・デメリット

個人事業から法人化することによって社会保険に加入することが可能になります。社会保険に加入することによって様々なメリットやデメリットがありますが、具体的にはどのようなメリットやデメリットがあるのでしょうか。

●社会保険に加入するメリット
・節税につながる
社会保険に加入することによって、事業主も保険料の半分を負担することになります。そのため、事業主の負担が大きくなり、法人税の節税につなげることが可能になります。
・将来的な年金の給付額が上がる
社会保険に加入することによって将来的な年金の給付額が上がります。また、社会保険は労使折半であるため、従業員側の負担を少なくしたうえで将来的な年金給付額を増やすことが可能になるので、従業員を採用しやすくなることも特徴です。
・扶養が可能になる
国民健康保険では実現できない「扶養」という制度が社会保険にはあります。そのため、従業員や役員も負担を少なくして家族を守ることが可能になります。

●社会保険に加入するデメリット
・法人の負担が増える
社会保険に加入することで法人の保険料負担が発生するので、利益が少ない企業にとっては大きな痛手になります。また従業員や役員の給与を増やすことで社会保険の事業主負担も増えてしまうので、その結果法人の負担割合も大きくなってしまうのが特徴です。
・社会保障制度のノウハウ
社会保険に加入することで手続きがかなり増えます。その結果社会保険労務士に依頼をしないと解決できないことが発生したりと手間と費用がかかってしまいます。

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